Category: Ý Tưởng Huấn Luyện

Khi người ta hiểu rõ các cạm bẫy và rủi ro, thì các bước tiếp theo và cách thực hiện những bước đi ấy sẽ trở nên thực tế. Ý tưởng Khi có người tiếp cận bạn với bầu nhiệt huyết và ý định thực hiện thật tốt công việc, hẳn bạn không muốn dập […]

Không ngừng tin tưởng rằng dù gian nan và khó chịu đến đâu thì trong bất cứ hoàn cảnh nào cũng có cái hay. Ý tưởng Một trong những đóng góp quan trọng nhất ở vai trò huấn luyện người lãnh đạo có thể tạo ra chính là mang lại lối suy nghĩ rằng dù […]

Khi đi cạnh người khác ở khoảng cách vừa phải bạn là một nguồn động viên và có thể cung cấp các gợi ý, nhưng hành trình là của họ chứ không phải của bạn. Ý tưởng Khi một đứa trẻ bắt đầu chập chững tập đi, ba mẹ bước bên cạnh và có thể […]

Tiến bộ có thể nảy sinh từ sự im lặng và yên tĩnh, chẳng thua gì hoạt động và nói năng. Ý tưởng Khi Clive Woodward cấu trúc lại đội England Rugby Union hồi năm 1999/2000, ông giới thiệu một phương pháp tiếp cận khác về tư duy hiệp hai. Thông lệ nghỉ giữa hiệp […]

Tất cả chúng ta đều áp dụng kinh nghiệm vào các tình huống công việc ở mức độ rộng hơn ta tưởng rất nhiều. Ý tưởng Những gì người ta làm trong thời gian ở ngoài công sở thường có thể chuyển vào tình huống làm việc nhiều hơn mức họ có thể nhận thức […]

Chúng ta đều hưởng ứng trước khẳng định tích cực, chính vì thế ta hiểu tầm quan trọng của việc luôn luôn chúc mừng tiến bộ. Ý tưởng Ta vẫn hay nghĩ rằng nói với ai đấy về tiến bộ ta quan sát được ở họ là sáo mòn. Ta hay nghĩ những nhận xét […]

Tìm cách nào đó để người ta đúc kết những gì họ học được giúp đảm bảo rằng kiến thức ấy khắc sâu trong tương lai. Ý tưởng Với một số người thì nói chuyện kỹ càng về những gì họ đã học được chính là cách khắc sâu kiến thức ấy. Trò chuyện với […]

Học hỏi xuất phát từ việc tạo ra những đóng góp của mình, và từ kinh nghiệm và đóng góp của bạn trong tập thể lớn hơn. Ý tưởng Rất nhiều người có lối suy nghĩ là thành công của họ tùy thuộc vào những gì họ làm ở vai trò cá nhân. Nhưng thành […]

Khi một người có thể tạo ra các cấu trúc hỗ trợ lẫn nhau, những gì họ học hỏi được càng có khả năng khắc sâu lâu bền hơn. Ý tưởng Ta thường đạt hiệu quả cao nhất khi ta có ở bên mình một người toàn tâm toàn ý với thành công của ta, […]

Kết quả của một cuộc trò chuyện huấn luyện tốt là sự độc lập tư duy và tinh thần được củng cố thêm. Ý tưởng Một số ý kiến phê bình lo ngại rằng các cuộc trò chuyện huấn luyện sẽ tạo ra sự lệ thuộc. Những cuộc trò chuyện huấn luyện tốt đưa tới […]